午休時間結束,兩點半的鈴聲準時響起。
陳規吃完飯,甚至還在樓下的花園裏散了會兒步,才踩着點,不緊不慢地回到了綜合科的辦公室。
他推開門,辦公室裏的景象讓他嘴角微微上揚。
科長王海不在座位上,那張象征着他權威的老板椅空空如也。而他自己的辦公桌上,那堆積如山、散發着黴味的陳年舊檔,也不見了蹤影。
想必是王海自己,或者是指使了某個倒黴蛋,趁着午休時間給處理掉了。
畢竟,這堆東西擺在這裏,就像一座恥辱的紀念碑,無時無刻不在提醒着所有人,他王海今天中午,到底丟了多大的人。
辦公室裏的氣氛,依舊詭異。
如果說中午是凝固的水泥,那現在就是暗流涌動的深潭。
之前那些對他愛答不理、眼神中帶着一絲優越感的老油條們,現在都刻意地避開他的目光。當他的視線掃過去時,他們要麼假裝低頭看文件,要麼迅速扭頭看向別處,仿佛他的眼神帶着電。
這是一種混合了尷尬、畏懼和排斥的復雜情緒。
他們既不想得罪這個連科長都敢硬剛的“瘟神”,也不想和他走得太近,免得被王海記恨,引火燒身。
於是,一道無形的牆,在陳規和辦公室其他人之間,悄然豎立起來。
他被孤立了。
但這種孤立,和前世那種因爲“不合群”、“不懂事”而被邊緣化的孤立,有着本質的不同。
前世的孤立,是被動的,是弱者的無奈。
而今生的孤立,是主動的,是強者自帶的鋒芒。
陳規對此毫不在意,他平靜地走到自己的座位上坐下,打開了電腦。
就在這時,一張小紙條從旁邊的隔板上,悄悄地遞了過來。
陳規轉頭,看到同期的小李正對他擠眉弄眼,臉上是壓抑不住的興奮和擔憂。
陳規接過紙條,展開。
上面只有龍飛鳳舞的幾個字:“牛逼!真他媽解氣!但你千萬小心點,王海這人心眼比針尖還小,他絕對不會善罷甘休的!”
字裏行間,透露出一種少年人特有的熱血和真誠。
陳規抬起頭,對着小李微微一笑,然後將紙條拿在手裏,不着痕跡地撕成了碎片,丟進了腳邊的垃圾桶裏。
這個微笑,像是一種無聲的回應,也像是一種安撫。
他知道小李是好意,但他的戰鬥,不需要盟友,只需要規則。
他重新將注意力放回電腦屏幕上,打開了上午沒看完的單位內網規章制度匯編,繼續下午的工作和學習,仿佛中午那場驚心動魄的沖突,根本沒有發生過。
他越是表現得如此平靜,如此若無其事,辦公室裏的其他人就越是覺得他深不可測。
這心理素質,也太強大了吧?
時間一分一秒地過去。
王海一下午都沒有出現。
有同事去他辦公室送文件,發現門是鎖着的。
有人悄悄打聽,從辦公室主任的秘書那裏得知,王海中午飯都沒吃,一頭扎進了主任的辦公室裏“匯報工作”,直到現在還沒出來。
所有人都心知肚明,這哪是匯報工作,這分明就是去告狀了!
告那個讓他當衆顏面掃地的新人,陳規!
辦公室裏,暗流在每個人的心底涌動。
大家都在猜測,辦公室主任會怎麼處理這件事?是會爲了維護領導權威,嚴厲處分陳規?還是會各打五十大板,和稀泥?
但無論如何,所有人都確信一點,陳規的好日子到頭了。
科長告狀,主任出面,這對於一個實習期的新人來說,是足以壓垮駱駝的最後一根稻草。
一場新的、來自更高層級的風暴,正在主任的辦公室裏,悄然醞釀。
而風暴的目標,只有一個。
那就是那個正襟危坐,仿佛置身事外,正在認真研究《機關公文處理辦法》的年輕人——陳規。
快到下午五點,臨近下班的時候,辦公室的門終於被推開了。
進來的,不是王海,而是辦公室主任的秘書,一個戴着金絲眼鏡、看起來很精明的年輕女人。
她環視一周,目光精準地落在了陳規身上。
“陳規同志,我們劉主任請你過去一趟,和他談談話。”
她的聲音不大,但在安靜的辦公室裏,卻像一聲驚雷。
來了!
終於來了!
所有同事都停下了手中的活,齊刷刷地將目光投向了陳規。那目光裏,充滿了“你死定了”的憐憫和看好戲的期待。